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招聘对象:
 副总经理
招聘人数:
 1
工作地点:
 江西省南昌市
工资待遇:
 面议
发布时间:
 2006-4-14
有效期限:
 60
招聘要求:
 熟悉南昌市房地产市场现状，精通房地产专业业务运作(工程、技术、营销)，有一个以上大盘完整实际操作经验，具有较强的协调沟通能力，组织管理能力，有责任心，有团队精神，品行端正，无不良记录等，十年以上工作经验。(应届毕业生勿扰)
[ 应聘此岗位 ]

招聘对象:
 董事长办公室主管
招聘人数:
 1
工作地点:
 江西省南昌市
工资待遇:
 面议
发布时间:
 2006-4-14
有效期限:
 60
招聘要求:
 女，年龄在20-30岁之间，文秘、企业管理、法律相关专业毕业，三年以上工作经验，懂法律相关知识，具备优秀的语言表达能力、公文写作能力、沟通协调能力、亲和力、团队协作精神；熟悉工商、社保部门办事程序。具有大型房地产企业秘书工作经历优先
[ 应聘此岗位 ]

招聘对象:
 工程部经理、副经理
招聘人数:
 2
工作地点:
 江西省南昌市
工资待遇:
 面议
发布时间:
 2006-4-14
有效期限:
 60
招聘要求:
 男，全职，55岁以下；要求工民建相关专业，建筑类中级职称以上，有10年以上建筑工程施工、管理经验，熟悉建筑工程施工组织、安全文明施工、工程预结算、合同执行的程序，在南昌市行政管理部门有一定的社会资源，并了解建筑工程相关应用软件，能熟练的操作电脑。
[ 应聘此岗位 ]

招聘对象:
 土建监理
招聘人数:
 20
工作地点:
 江西省南昌市
工资待遇:
 面议
发布时间:
 2006-4-14
有效期限:
 60
招聘要求:
 50岁以下，全职；要求工民建或相关专业大专以上毕业，具有五年以上现场施工管理经验（独立组织完成的项目不少于5项），熟悉施工程序，能够独立编制施工组织设计及能整理建筑工程相关资料，能吃苦耐劳，有钻研、向上的积极性，有较好的电脑操作能力，能熟练的使用本专业相关应用软件，有大型房地产项目管理工作经验者优先。
[ 应聘此岗位 ]

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